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Teamlead Payroll (m/w) in Wetzlar, Germany at Leica Microsystems

Date Posted: 11/29/2018

Job Snapshot

Job Description

Job ID: LEI004454

About Us

Leica Microsystems is a world leader in microscopes and scientific instruments. Founded as a family business in the nineteenth century, the company’s history was marked by unparalleled innovation on its way to becoming a global enterprise.  Its historically close cooperation with the scientific community is the key to Leica Microsystems’ tradition of innovation, which draws on users’ ideas and creates solutions tailored to their requirements. At the global level, Leica Microsystems is organized in three divisions, all of which are among the leaders in their respective fields: the Life Science Division, Industry Division, and Medical Division. Leica Microsystems has seven major plants and product development sites around the world. The company is represented in over 100 countries, has sales and service organizations in 20 countries, and an international network of distribution partners. Its headquarters are located in Wetzlar, Germany.

Leica Microsystems, Inc offers a broad array of comprehensive, competitive benefit programs that add value to associates' and their families' lives. Whether it's a health care program or paid time off, our programs contribute to life beyond the job. 

Leica Microsystems, Inc. is an equal opportunity employer.  We evaluate qualified applicants without regard to race, color, national origin, religion, gender, age, marital status, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity, or any other characteristic protected by law.

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Description

  • Führen eines Teams von vier Entgeltabrechnern

  • Koordination und Durchführung von monatlichen Zeit- und Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung der einzelvertraglichen, gesetzlichen, steuerlichen, tariflichen und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften für deutsche Gesellschaften

  • Koordination der Abrechnung für die Schweiz in Zusammenarbeit mit externem Payroll-Provider

  • Analyse und Erstellung von Reports für die Zeiterfassung in der Schweiz

  • Beantworten von An- und Abfragen aus bestehenden Reports, Auswerten von Lohnarten und Ausstellen verschiedenster Unterlagen (z.B. Meldung an SV-Träger)

  • Beratung interner Kunden und externer Institutionen über betriebliche, gesetzliche und tarifliche Regelungen

  • Unterstützung bei Aufgaben der betrieblichen Altersvorsorge, Altersteilzeit und anderen Benefits des Leica Konzerns für alle deutschen Standorte

  • Unterstützung bei der Abwicklung von Entsendungen (Impat/ Expat)

  • Zusammenarbeit mit Krankenkassen, Betreuern, Pflegeeinrichtungen, Behörden, Banken, Ämtern und SOX-Prüfern unter Berücksichtigung betrieblicher, notarieller und richterlicher Verfügungen sowie Betreuen der Wirtschafts-, Finanzamts- und Rentenversicherungsprüfer

  • Leitung von Sonderprojekten (z.B. Einführung von digitalen Gehaltsabrechnungen, Umstellung auf Tarif)

Job Requirements



Qualifications

  • Kaufmännische Ausbildung und langjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung

  • Mehrjährige Erfahrung als Führungskraft

  • Erfahrung in komplexen Matrixorganisationen, internationalen Konzernen und Projektleitung

  • Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht, Einkommenssteuerrecht, Tarifvertragsrecht und den gesetzlichen Bestimmungen sowie im Betriebsrentengesetz

  • Kenntnisse in SAP R/3 Modul HR sowie MS-Office

  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Kommunikationsstärke und Hands on-Mentalität



Danaher Corporation Overview

Danaher is a global science & technology innovator committed to helping our customers solve complex challenges and improve quality of life worldwide. Our world class brands are leaders in some of the most demanding and attractive industries, including life sciences, medical diagnostics, dental, environmental and applied solutions. Our globally diverse team of 67,000 associates is united by a common culture and operating system, the Danaher Business System, which serves as our competitive advantage. We generated $18.3B in revenue last year. We are ranked #162 on the Fortune 500 and our stock has outperformed the S&P 500 by more than 1,200% over 20 years.
At Danaher, you can build a career in a way no other company can duplicate. Our brands allow us to offer dynamic careers across multiple industries. We’re innovative, fast-paced, results-oriented, and we win. We need talented people to keep winning. Here you’ll learn how DBS is used to shape strategy, focus execution, align our people, and create value for customers and shareholders. Come join our winning team.